401 - Le financement des PME et la performance du secteur public : une perspective internationale

Les établissements de micro finance (EMF) sont souvent considérés comme les banques des pauvres. A ce titre, la micro finance est perçue comme un mécanisme alternatif de financement des PME, ces dernières étant exclues du financement du système bancaire classique, notamment dans les pays en développement, pour diverses raisons. Le développement spectaculaire de ces établissements financiers depuis le début des années 1990 au Cameroun a suscité beaucoup d'espoirs que ce soit de la part des promoteurs de PME que de celle des pouvoirs publics en manque de solutions de financement de PME suite aux fermetures en série de tous les organismes étatiques de soutien et de financement des PME.

De nos jours, force est de constater que le modèle de la micro finance comme source de financement des PME est remis en cause par la réalité des faits dans le contexte camerounais et pire encore suscite plutôt des paradoxes. L'objet de cette communication est de mettre en évidence les paradoxes de la micro finance qui expliquent la défiance des dirigeants de PME vis-à-vis de ces sources de financement.

Zafèn est une source de financement pour de jeunes entreprises haïtiennes et pour des projets à caractère social qui ne remplissent pas les conditions d'admissibilité aux prêts bancaires conventionnels. Ces entreprises ne pourraient autrement avoir accès à du capital. 
Zafèn, qui signifie « C'est notre affaire » en Créole, a été mis sur pied pour renforcer la collaboration entre les entrepreneurs en Haïti, la diaspora haïtienne et les personnes de par le monde qui souhaitent aider à développer l'économie haïtienne. Zafèn accomplit sa mission en présentant au public des entreprises et des projets qui ont été évalués en fonction de leur viabilité et la probabilité qu'ils contribueront au renforcement de l'économie haïtienne. Les analystes d'affaires qui travaillent pour Fonkoze, une banque alternative pour les pauvres qui compte plusieurs succursales partout en Haïti, exercent une diligence raisonnable. Les analystes soumettent les propositions à un comité composé de représentants des partenaires de Zafèn, pour évaluation finale. Les projets approuvés sont publiés sur zafen.org afin d'obtenir du financement. Les utilisateurs de Zafèn sélectionnent les entreprises ou les projets qu'ils veulent appuyer et accordent des prêts ou des dons pour aussi peu que 25 $.
La presentation portera sur les résultats des 4 dernières années du travail de Zafèn, limites, succes et projets à venir pour atteindre la pérenité. Des cas concrets d'intervention et des mesures d'impact social seront discutés.

Cette communication aborde l'impact du financement des femmes membres des groupements économiques dans le secteur des Pêches à Dakar. Elle analyse l'encadrementde la Fédération nationale des groupements d'intérêts économiques (FÉNAGIE-pêche)auprès desvendeuses et transformatrices de poissons. Partenaire de l'État au développement, la FÉNAGIE-pêche appuie l'insertion sociale et économique des femmes par la microfinance.

Au Sénégal, différentes réponses sont apportées à la demande d'emplois des populations, dont le financement des activités génératrices de revenus(Fall, 1997). Dans le secteur informel, l'action des ONG cible majoritairement des femmesdont les activités avoisinent 40% du PIB (Ly, 2002).L'action collective des Sénégalaisesconstitue des pratiques alternatives répondant à une double nécessité sociale et économique.

L'étude est réalisée dans une démarche qualitative auprès de vingt-quatre groupements sélectionnés pour leur dynamisme et représentativité. Les résultats démontrent la création d'emploi, l'autonomisation économique et la liberté financière des femmes. Cependant, le manque d'équité économique, les rapports de pouvoir dans le fonctionnement des groupements et la gestion des prêts constituent de sérieuses difficultés. La microfinance a permis aux femmes de survivre sans forcément apporter de changements substantiels à toutes les bénéficiaires. Celles-ci ont développé leurs propres stratégies de gestion des prêts pour atteindre leurs objectifs fixés. 

Ce papier, à partir des données des comptes nationaux de 2010, examine l'impact des envois de fonds  sur la croissance économique du pays sur les principales variables macroéconomiques  telle que la consommation finale des ménages, l'investissement privé, la balance commerciale, les dépenses en éducation et santé.

Les transferts des migrants peuvent toutefois agir indirectement sur la croissance en favorisant le développement financier des pays récepteurs (Freund et Spatafora (2005)).  Au Sénégal, Il existe quatre sortes d'intermédiaires de services de transfert: les intermédiaires financiers non bancaires (IFNB), les banques et les unions de crédit offrant des services de transfert, les bureaux de poste, et les intermédiaires informels tels que les courriers non formels ou même les amis qui transportent l'argent ou facilitent l'envoi de l'émetteur au receveur. Pour la plupart, du côté de l'émission, les IFNB dominent en tant qu'intermédiaires de transferts. Parmi les IFNB, les acteurs les plus importants sont les opérateurs de transfert d'argent (OTA) comme Western Union, Ria, ou MoneyGram. Ce papier  fait une analyse détaillée des canaux de transmissions des envois de fonds qui soulèvent de nombreuses questions: sur le nombre et le type d'entreprises impliquées, sur le degré de la concurrence, les règlementations gouvernementales et l'environnement politique, le type et le volume des transferts, les services concernés, et la demande de services de transfert de la part des migrants.

 L'objectif de cette communication est de nous interroger sur le rôle du  système bancaire et surtout des nouveaux mécanismes de financement des PME-PMI  mis en place  par les décideurs  politiques, car le manque de financement externe (hors fonds propre de l'entreprise) sous des formes appropriées peut  un obstacle sérieux à leurs développements.

L'économie de marché en perpétuelle turbulence et sa tendance à la mondialisation rend la concentration des entreprises – formation de groupes mondiaux – inévitable sinon nécessaire pour entretenir leurs efficacités et leurs crédibilités, faute de se voir distancée dans la compétition. Cependant, derrière ce phénomène de fusion, on constate que l'intérêt pour la PME / PMI dans le développement de la grande entreprise  reste important, car une grande partie de cette dernière, dans tous les pays sont assises sur les services d'appui de réseau de PME / PMI qui leurs offrent des impacts de qualité.

La prépondérance du financement bancaire public classique n'a pas empêché l'apparition de plusieurs nouveaux circuits de financement qui ont émerge dans l'environnement financier national, à savoir la finance islamique et le leasing, qui sont venus renforcer la diversification des sources de financement.

De nouvelles formes d'innovations financières ont été mises en place, et permettent d'accompagner les PME. C'est dans ce cadre que s'inscrit la création des sociétés de capital-risque. Cette technique de financement contrairement aux autres modes de financement se caractérise par une mise en relation pour une période déterminée entre une société de Capital-risque (SCR) et  une entreprise. Celle-ci bénéficie à la fois d'un apport en fonds propres et de l'expertise financière de la société de capital risque. Ce partenariat avec la PME permet à celle-ci de produire des informations comptables  et financières fiables de mieux suivre l'évolution et le développement de son activité et de conforter la confiance des partenaires vis-à-vis de l'entreprise.

Ainsi la technique du financement par le capital risque permettrait aux PME bénéficiaires de créer de la valeur. En effet, le capital-risque reposerait sur la  mise en place d un système de gouvernance centré sur le processus de création de valeur. A cet égard, l'adoption d une telle technique financière dans le contexte camerounais, permettrait de toute évidence de réduire les insuffisances en fonds propres des PME camerounaises, améliorerait leur mode de gouvernance et permettraient de créer de la valeur.

L'objet de cette recherche portant sur les liens entre le financement par capital-risque et la création de valeur.

Depuis le début des années 2000, plus d'une cinquantaine de rapports analytiques portant sur les PME ont été publiés sur le site de la Direction générale de la petite entreprise (DGPE) à Industrie Canada http://www.ic.gc.ca/eic/site/061.nsf/fra/h_rd01200.html. Le but de cette communication est de présenter les principales conclusions qui émanent de ces travaux selon différents sujets abordés (croissance durable, emprunteurs découragés, …) et différentes caractéristiques des PME et de leurs propriétaires (exportateurs, R&D, femmes propriétaires, jeunes entrepreneurs, …). Cette communication exposera également les orientations futures de la recherche sur les PME à Industrie Canada.

Les dernières crises financières et économiques qui ont frappé récemment l'économie mondiale ainsi que les scandales ayant touché plusieurs grandes entreprises dans le monde, ont contribué à relancer l'intérêt du public pour les débats en matière de transparence dans la divulgation et de qualité des informations communiquées particulièrement pour ce qui a trait aux données comptables. Permettant de réduire les coûts associés à l'asymétrie d'information, une meilleure transparence via notamment une information comptable de meilleure qualité constitue un mécanisme de contrôle et de suivi important pour les investisseurs ainsi que les différentes parties prenantes de l'entreprise. A cet effet, nous analysons dans le cadre de cette étude l'effet de la qualité des données comptables sur les coûts de financement des entreprises. Plus précisément, nous cherchons à examiner l'effet de la qualité des ajustements comptables "Accruals" et du niveau de conservatisme comptable sur les coûts de financement par capitaux propres et par dettes. Les résultats de cette recherche, basés sur un échantillon de 192 entreprises canadiennes durant l'année 2010, montrent que les entreprises présentant une information comptable caractérisée par de faibles niveaux d'ajustements discrétionnaires et par des méthodes comptables plus conservatrices bénéficient de coûts de financement plus réduits.

Cette proposition s'appuie sur le cadre d'analyse de la qualité de l'information comptable produite par les PME, pour étudier leur problématique de financement. En clair, il s'agira de voir si l'information comptable produite par les PME sénégalaises satisfait les critères exigés par les banques pour l'octroi du crédit. La production et la pertinence des informations comptables sont relativement problématiques par rapport au formalisme des PME sénégalaises.

De plus, les contraintes liées à l'accès au financement, principalement bancaire dans le cadre de l'UEMOA (Union Economique et Monétaire des Etats de l'Afrique de l'Ouest), sont corrélées aux difficultés à produire les informations nécessaires pour l'évaluation de leur santé financière, des conditions de solvabilité. L'importance de l'asymétrie d'information, notamment la sélection adverse, complexifie les relations entre les banques et les PME.

La première source d'informations pour les investisseurs et les bailleurs de fonds est la documentation comptable. Néanmoins, le rejet des demandes de financement est très significatif. A cela, s'ajoute la méconnaissance des PME des conditions de financement et du fonctionnement du système bancaire, hormis les garanties nécessaires pour couvrir le risque encouru par les banques. Au travers une dialectique banque et PME, nous essayerons d'apprécier l'importance accordée à l'information comptable dans le processus décisionnel de l'octroi de financement.

Cet article fait une analyse de l'asymétrie de l'information des PME en Afrique et son impact sur leur démarche de financement auprès des institutions financières qui paradoxalement sont en surliquidités. Elle propose par la suite des pistes de solutions pour résorber le problème d'asymétrie d'information en se basant sur des cas réels d'entreprises ayant effectuées leur restructuration infrastructurelle. 

Dans un environnement d'affaires dominé par l'informel, les PME ont de la difficulté à garantir la fiabilité d'informations sur leurs activités et l'état réel de leur comptabilité. Les institutions financières qui dans le processus d'octroi de crédit se basent généralement sur les informations triangulaires, à savoir risque, rentabilité, solvabilité, se retrouvent devant un dilemme difficile à résoudre. Les banques ont entre autres besoin d'informations sur la cote de crédit, les risques liés aux secteurs d'activités, les risques liés à l'entrepreneur, la gouvernance, les garanties, la rentabilité et la liquidité de l'entreprise. On remarque par ailleurs que ces mêmes institutions financières octroient facilement des crédits aux grandes entreprises qui sont mieux structurées et mieux connues, car disposant d'un système d'information mieux élaboré en plus de leur image de marque.

Le Pecking Order Theory (POT) proposé par Myers (1984) est aujourd'hui l'approche dominante dans l'analyse de la structure du capital. Cependant, le POT ne fait pas toujours l'unanimité quant à sa pertinence dans le cas des petites entreprises (Dufour et Molay, 2010). Pour Charreaux (1993), l'analyse de la structure du capital doit émerger du comportement (stratégique) des organisations par la prise en compte des facteurs institutionnels, juridiques ou politiques.. Aussi, le présent article traite de la problématique suivante : dans quelle mesure le Pecking Order Theory de Myers est-il pertinent pour analyser la structure du capital des PME au Bénin ?

L'objectif de cet article est de contribuer aux débats théoriques sur la structure du capital des PME. Après une revue de travaux empiriques sur le POT, nous proposons une lecture des caractéristiques historiques du financement des PME du Bénin à l'aune de cette théorie.

L'analyse théorique suggère que le POT permet d'expliquer la structure du capital des PME (Zoppa et McMahon, 2002), et la stratégie financière (Barton et Gordon, 1987 ; 1988)mobilisée est plutôt émergente que délibérée.

Le travail que nous nous donnons est de constater du rôle des divers moyens de financement dans la croissance des PME au Cameroun et de mettre en évidence la structure de financement utilisée par ces entreprises. Pour cela nous nous fixons 3 objectifs. Nous distinguerons tout d'abord les diverses contraintes de financement que connaissent les PME en croissance. Nous étudierons ensuite dans quelles mesures la croissance influence le comportement financier des PME. Nous ferons également ressortir les stratégies financières qu'adoptent les PME camerounaises en croissance, en caractérisant ces dernières par rapport au mode de financement privilégié. Notre objectif final sera de déceler les raisons de cette préférence.

La multiplication des désastres rend criante la nécessité d'avoir des opérations d'urgence efficaces, notamment au niveau des transferts de ressources. Les ONG Humanitaires, acteurs clé, sont des organisations particulières en raison de leur mandat et de leur financement souvent à la fois institutionnel et privé. La pérennité de ces organisations dépend de leur efficacité à remplir leur mandat, d'où la nécessité de pouvoir évaluer cette efficacité. Un lien ayant été fait par les auteurs entre efficacité et capacité opérationnelle en termes de flexibilité des processus, cette recherche s'attache à mesurer la capacité opérationnelle des ONG au niveau de la flexibilité de leurs processus de transfert de ressources.  Suite à 65 entrevues en profondeur auprès de 18 ONG, cinq types de processus de transferts de ressources intra organisationnels ont été identifiés puis la capacité opérationnelle de chaque ONG a été mesurée à l'aide de plusieurs indicateurs pour lesquels un score a été attribué. Enfin, un score combiné, établi pour tous les indicateurs et pour tous les processus pour chaque ONG, a permis de comparer les ONG et d'établir une typologie en fonction de leur capacité opérationnelle. L'instrument de mesure ainsi développé permet de comparer les ONG destinées à interfacer leurs processus sur le terrain et d'améliorer ultimement leur flexibilité et donc leur efficacité. Il peut permettre aussi à une ONG d'évaluer sa propre capacité opérationnelle à intervalles réguliers.

Depuis l'adoption par le Québec en décembre 2006 du projet de loi 53, fortement inspiré de la Loi Sarbanes Oxley, établissant des règles modernes de gouvernance ainsi que de nouvelles normes de divulgation de l'information financière et comptable, les sociétés d'État se sont en général assez bien adaptées. Toutefois, l'on se demande encore si cette nouvelle donne a réussi à créer un environnement managérial plus efficace combinant performance financière et mission sociale.

Les sociétés d'État jouent un rôle essentiel dans l'atteinte des objectifs stratégiques des gouvernements provinciaux et fédéraux dans les secteurs clés de l'économie tels le transport aérien et ferroviaire, l'hydroélectricité, les alcools, le jeu etc. La gouvernance des sociétés d'État est d'autant plus complexe qu'elle obéit  à la fois tant à des objectifs d'intérêt public, qu'à des objectifs commerciaux, ces derniers étant d'une extraordinaire diversité.  

Le but de cet article sera de faire un bref descriptif du projet de loi 53 en tentant d'y relever quelques indicateurs révolutionnaires, tout en portant une attention particulière à ses impacts les plus significatifs dans un contexte de réduction de déficits et d'atteinte d'équilibre budgétaire où les attentes du gouvernement vis à vis des sociétés d'État peuvent paraître surdimensionnées. 

Dans les périodes récentes, l'apparition d'arriérés de paiement vis-à-vis des fournisseurs de l'Etat a fait l'objet de l'actualité économique au Sénégal. Plusieurs acteurs sont concernés par cette situation : l'Etat, les fournisseurs, le Conseil National du Patronat (CNP), le Conseil National des Entreprises du Sénégal (CNES) et l'opinion publique à travers les médias. Selon le rapport 2009 de l'Agence de Régulation des Marchés Publics (ARMP), la commande publique des grandes entreprises et des petites et moyennes entreprises (PME) représentaient un volume de 300 milliards de FCFA. Cette commande publique pose souvent des problèmes aux entreprises sénégalaises à cause des lourdeurs administratives et des règles de dépenses publiques qui régissent le fonctionnement de  la comptabilité publique.

L'objectif de ce papier est de déterminer  empiriquement l'impact de la situation budgétaire sur le cycle d'affaires des PME sénégalaises. Plus spécifiquement, il s'agit d'analyser d'une part, les effets de la discipline budgétaire sur la décision d'affaires des PME  et, d'autre part, de déterminer la corrélation entre les arriérés de paiement, les phases d'expansion et de récession des activités des PME. La relation entre situation budgétaire de l'Etat et performance des grandes entreprises  a fait  l'objet de plusieurs études. La contribution de ce papier est d'essayer de rechercher le lien  dans le cas des PME.

La proposition d'étude a pour ambition d'effectuer la vérification analytique de la relation entre la gouvernance et la performance sur un échantillon d'entreprises publiques sénégalaises. La gouvernance sera étudiée sous le prisme de la structure actionnariale, majoritairement dominée par l'Etat et ses implications sur la forme et l'intensité du contrôle. A travers, le levier du contrôle, nous tenterons d'établir le lien entre la gouvernance et la performance des sociétés étatiques et d'expliquer la nature de ce lien. Ce particularisme de l'actionnariat public entraine une complexité dans l'analyse due aux spécificités de la propriété publique. Cette forme particulière est associée à un jeu d'agence complexe d'où une relation indirecte entre propriétaires et dirigeants (Charreaux, 1997). Si par une caricature, on attribue le rôle du principal aux contribuables, ces relations d'agences superposées (du contribuable aux managers en passant par l'Etat et ses démembrements) sont sources de conflits d'intérêts.  Ainsi, les difficultés des entreprises étatiques pourraient se justifier par l'insuffisance ou l'inefficacité du système de gouvernance ponctuée par le recrutement des dirigeants, la nomination des membres de conseil d'administration prenant en compte des considérations politiques qui limitent les effets des mécanismes disciplinaires combinées aux faiblesses des décisions stratégiques. 

A l'automne 2012, la commission Charbonneau débutait ses travaux par la question de la gestion des contrats de construction a la ville de Montréal, mettant a nu la collusion qui a fait perdre a la ville des sommes d'argent colossales suivirent alors les démissions de Gerald Tremblay ex maire, Michael Applebaum...

Ces cas de figure témoignent de la crise profonde que connait la corporate governance dans les organismes recevant les fonds publics et des lors on s'interroge sur la responsabilité du CA. Quel est le rôle d'un administrateur dans une entité publique? En d'autres termes, face aux dérives des dirigeants, la responsabilité collective des administrateurs ne peut-elle pas être engagée? Les administrateurs des entités publiques exercent-ils souverainement leurs fonctions ou alors ils sont soumis au diktat des PDG.? Nous arrivons a la conclusion qu'il est nécessaire de revoir la corporate governance dans les organismes publics (entreprise, OSBL, municipalités...), car la responsabilisation des administrateurs entraine leur imputabilité et améliore la gouvernance, les CA étant désormais portés a rendre compte de leurs missions de contrôle, de surveillance et d'orientation d'ou selon nous la nécessité de partage des sanctions entre les administrateurs. 

L'innovation entre dans une nouvelle perspective, n'étant plus réservé à un groupe restreint de chercheurs, mais s'inscrivant plutôt dans la logique de l'innovation ouverte (Chesbrough, 2006). Malgré cette révolution, peu d'organisations publiques et parapubliques empruntent cette voie. Notre communication présentera une expérimentation de l'innovation ouverte dans le monde de la santé et des services sociaux. Le milieu de la santé représente un écosystème riche en capacité d'innovation. Le pari effectué par Hacking health est qu'il est possible de le valoriser et de l'accélérer davantage à partir de l'innovation ouverte et de la co-création de connaissances. (Wheelan, J., 2014). Cette OBNL a mis sur pied un hackathon qui rassemble pendant 48 heures des spécialistes de disciplines multiples provenant des milieux de la technologie et de la santé. Cet événement favorise la création et le démarrage de projets répondant à des problématiques réelles liées à la qualité des soins. La collecte de données s'appuie sur une observation participante de trois mois, de la phase de préparation du hackathon de l'hôpital Ste-Justine à son déploiement et sur plus de 35 entrevues réalisées auprès de participants et d'organisateurs. Notre objectif est de mettre en lumière le fonctionnement d'un hackathon en santé, d'en discuter à la lumière de l'innovation ouverte et d'identifier certaines pistes de recherche futures sur ce type d'objet en émergence.

L'étude porte sur la motivation des habitants de la ville de Montréal à pratiquer l'agriculture urbaine et les facteurs incitatifs à la création des PME agricoles.Les problèmes de changements climatiques ainsi que ceux du développement durable auxquels font face les pays occidentaux, remettent involontairement au coeur du débat la protection de notre écosystème. Parmi les solutions envisagées, l'agriculture occupe une place importante, notamment l'agriculture urbaine. Cependant, la cohabitation entre celle-ci et les activités de la ville moderne n'est pas sans anicroche, car la pratique de l'agriculture urbaine nécessite l'amour pour la nature, l'espace, le temps et l'argent. La littérature récente s'est intéressée à l'aspect sociopolitique du problème et très peu en a insisté sur les facteurs de motivations des habitants des grandes métropoles à pratiquer l'agriculture urbaine. Ce travail de recherche s'inscrit dans cette optique avec le cas pratique de la ville de Montréal. Les facteurs environnementaux, socioéconomiques et sociodémographiques sont ceux qui pourraient expliquer la pratique de l'agriculture urbaine. La crise du secteur public a poussé à l'extrême l'innovation dans sa gestion obligeant entre autre à regarder du côté des PME qui sont des alternatives fiables non seulement pour la relance du secteur agricole mais aussi pour le regain des pratiques de l'agriculture urbaine.

Après le 50^ième anniversaire des indépendances, l'Afrique authentique active (AFA) amorce le troisième moment important de son évolution historique. D'aucuns disent qu'elle entame l'ère des troisième républiques après celles des pré-indépendances et des indépendances.

 Au même moment, l'AFA demande à ses enfants non naïfs des réponses pertinentes face aux questions posées par les défis de l'émergence. Elle demande régulièrement et sous diverses voix un éclairage garantissant une visibilité sur les conditions de son succès. Elle recherche partout et sous toutes les formes les points d'ancrage durables, les fondements structurels de son succès naturellement latent. Ce succès latent est fondé sur sa dimension humaine, les potentiels de sa population et les richesses naturelles de ses terroirs.

Il est évident qu'en 2014 réfléchir au succès de l'AFA paraît hors sujet, puisque l'actualité est accablée quasi quotidiennement par les échos de ses guerres, de ses génocides, de ses famines, bref de ses échecs. Cependant, nous pensons que ces échecs voulus et amplifiés par médias interposés à tort ou à raison, masquent de réelles velléités de succès.

L'article jette les bases d'une démonstration que l'apparition des dynamiques structurelles de succès sont lentes parce qu'elles n'émanent pas d'une idéologie radicale solide et lourdement mobilisatrice aux plans intellectuels et stratégiques.

Cette perspective met en relief les particularismes qui handicapent la performance des organisations publiques subsahariennes. En s'intéressant aux conditions à partir desquelles le recrutement est pratiqué dans les établissements publics d'enseignement supérieur gabonais les résultats d'une étude empirique de 36 employés montrent que les pratiques obéissent à des contingences ethnoculturelles et ethniques.

Depuis le début des années 1980, les grandes écoles publiques d'enseignement supérieur gabonaises sont confrontées à un nœud de problèmes, ce qui rend atypique leur gestion des personnels scientifique, pédagogique ainsi que la main d'œuvre non permanente. Ces problèmes sont principalement d'ordre éthique et ethnoculturel ; le premier conditionnant le deuxième.

Cette communication, qui s'intéresse aux pratiques de recrutement de la main d'œuvre non permanente au sein des grandes écoles publiques d'enseignement supérieur gabonaises, s'inscrit dans la problématique de l'écart observé entre les normes officielles de fonctionnement des organisations publiques d'un côté, et de l'autre, les comportements des fonctionnaires chargés de l'administration des services publics. Des termes comme clientélisme, éthique, ethnocratie sont utilisés pour caractériser cet écart. Mais, derrière ces termes, le fonctionnement des établissements reste peu connu. Donc, cette contribution s'inscrit dans le prolongement des recherches sur la spécificité du « management africain ».