Sijie Ren est doctorante en gestion internationale à la Faculté des sciences de l'administration (FSA) de l'Université Laval, spécialisée dans la gestion interculturelle et l'intégration des employés immigrants. Récipiendaire d'une bourse d'études supérieures du Canada (BESC-D) du CRSH, sa recherche porte sur l'attraction, l'intégration et la rétention des talents dans des contextes organisationnels diversifiés. Elle est titulaire d'une maîtrise en études internationales avec une concentration en développement international et possède une vaste expérience dans les secteurs universitaire, public et privé, tant au Canada qu'à l'étranger. Mme Ren est également membre de la Chaire Stephen-A.-Jarislowsky en gestion des affaires internationales et du Centre de recherche en gestion, développement des personnes et des organisations (CerG-DPO).
Mes liens avec l'Acfas
ConférencièrePrincipal secteur de recherche ou d'activité
Mes intérêts de recherche
Administration des affaires Management Coopération et développement international Géographie humaine Sciences politiquesMa formation
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2023 - 2027Université LavalDoctorat | Doctorat en sciences de l'administration - gestion internationale | GPA : 4.19/4.33Canada
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2017 - 2020Université LavalMaîtrise | Maîtrise en études internationales | GPA : 3.96/4.33Canada
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2017 - 2020Université LavalBaccalauréat | Bachelière ès arts (multidisciplinaire - Comptabilité, gestion, et économique)Canada
Mes contributions « Science et société »
Contribution à l'avancement de la discipline
- Évaluatrice pour Regards géopolitiques, Conseil québécois d'études géopolitiques (2024)
- Réviseure et évaluatrice, Livre « Le soft power de l’Asie », Les Presses de l'Université du Québec (2022 - 2023)
- Coordinatrice de publication, Conseil québécois d’études géopolitiques (CQEG) (2020 - 2022)
- Réviseure et évaluatrice, Revue Regards géopolitiques (2020 - 2023)
Participation à des comités d'évaluation
- Évaluateur de manuscrits pour la conférence de L’Association des sciences administratives du Canada (ASAC), La division Genre et diversité dans les organisations (2024)
Implications universitaires et facultaires
- Auxiliaire d'enseignement, Communication interculturelle en affaires (MNG-3004) (2023)
- Auxiliaire d'enseignement, Intercultural business communication (MNG-3005) (2023)
- Auxiliaire de recherche, Conseil québécois d’études géopolitiques (CQEG) (2020 - 2022)
- Auxiliaire de recherche, Projet de recherche financé par le CRSH (CH119796) (2019 - ...)
Services à la société
- Bénévole en coordination, École supérieure d'études internationales, Université Laval (2016)
- Bénévole, Alliance française (2011)
- Bénévole, Young volunteers association (2009 - 2014)
- Bénévole en coordination, Heifer project international (2006 - 2008)
Mes prix et distinctions
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2024
Bourses d’études supérieures du Canada au niveau du doctorat (BESC D) Joseph-Armand Bombardier, Conseil de recherches en sciences humaines du Canada (CRSH) | 120,000$ (2024-2027) Parmi les candidats les mieux classés au concours national CRSH
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2024
Bourse d’excellence de scolarité au doctorat en gestion internationale, Département de management, Faculté des sciences de l’administration (FSA), Université Laval | 5,000$
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2023
Bourse d’excellence académique en méthodologie de recherche qualitative, Département de management, Faculté des sciences de l’administration (FSA), Université Laval | 500$
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2023
Bourses d’admission au doctorat avec la bonification de l’excellence de dossier, Faculté des études supérieures et postdoctorales (FÉSP), Université Laval | 20,000$
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2020
Bourse de 2e cycle au projet de recherche, Conseil québécois d’Études géopolitiques (CQEG), Université Laval | 1,800$
Mes affiliations
- Université Laval
- Centre de recherche en gestion, développement des personnes et des organisations (CerG-DPO)